2009年2月11日－12日，日本厚生勞動省海外職業(yè)訓練協(xié)會與中國職工教育和職業(yè)培訓協(xié)會聯(lián)合在云南省昆明市舉辦APEC-IT研修班（初級課程）。云南省是我國經(jīng)濟欠發(fā)達的西部地區(qū)省市之一，有4500萬人口，26個少數(shù)民族聚居。其中，13個少數(shù)民族跨境而居，與周邊的越南、緬甸、老撾等國家關系友好。因此，在云南省開展APEC-IT研修活動還將在東盟地區(qū)起到一定的輻射作用?？紤]到這一因素，中日雙方對本次研修活動高度重視，日本厚生勞動省海外職業(yè)訓練協(xié)會北京事務所高中克明所長、中國職工教育和職業(yè)培訓協(xié)會畢結(jié)禮副會長兼秘書長親自到會作講話，并全程觀摩了整個研修活動。

一、基本情況

為做好活動的招生工作，本次活動的具體承辦者之一——云南省職協(xié)向其所屬的25家會員單位下發(fā)了研修活動招生通知。實際報名人數(shù)達54人，超過了研修活動預期人數(shù)。此外，部分與省職協(xié)聯(lián)絡緊密的醫(yī)藥行業(yè)企業(yè)在得知消息后，又有20多人報名。為了保證質(zhì)量和積累經(jīng)驗，最后參與此次研修活動的人員限制為25家會員單位的43人以及部分醫(yī)藥行業(yè)管理人員。

本次研修班歷時兩天。由于活動前期，對活動的組織工作進行了詳盡的籌備和安排，并對學員提出了學習要求，研修活動開展順利，活動目標基本實現(xiàn)。研修活動中，特邀請了當?shù)赜嬎銠C專家——昆明東迅科技有限公司董事長兼總經(jīng)理易宏先生和昆明理工大學副教授兼昆明數(shù)博蘭德科技有限公司副總經(jīng)理付鐵威先生，分別從單位管理辦公信息化、專業(yè)人力資源管理軟件功能介紹、單位協(xié)同管理信息系統(tǒng)、協(xié)同辦公軟件系統(tǒng)功能介紹以及2008年IT發(fā)展趨勢、全球金融危機背景下的企業(yè)發(fā)展、管理軟件產(chǎn)品案例介紹等方面進行了講解。

二、研修班成效

通過兩天的研修活動，代表們普遍感到參加此次研修活動，收獲很大，主要體現(xiàn)在以下幾方面：

第一，加深了企業(yè)信息化建設與地區(qū)及所屬企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的關系的認識。

隨著近年來有關信息化建設工作的推進以及宣傳力度不斷加大，大家已基本能夠認識到信息化建設的重要性。經(jīng)過了解，我們發(fā)現(xiàn)參與培訓人員都能在日常工作中接觸到計算機，對于IT技術的使用有一定意識。但是，這一意識更多地還處于較淺的層次，如使用計算機進行文檔輸入、上網(wǎng)，等等。針對這一情況，我們在招募講師時，提出了明確的要求，委托當?shù)貙嵤C構(gòu)選拔既具有IT技術背景又有企業(yè)運作，尤其是中小企業(yè)管理和運作經(jīng)驗的專家，以提高利用信息技術輔助中小企業(yè)發(fā)展的意識和有效性。

通過專家的講解，使參訓學員學會如何利用先進IT技術，開展高層次的信息化建設，以進一步提高企業(yè)勞動生產(chǎn)率和壓縮企業(yè)成本，進而促進企業(yè)及地方經(jīng)濟發(fā)展。

第二，重點培訓了IT技術在企業(yè)管理中的運用。

研修活動期間，兩位講師各有側(cè)重點的對IT技術在企業(yè)管理中的實際運用進行了講解，配合例舉了各自在工作中的實踐案例，使整個研修活動開展得生動、活潑，培訓教學深入、有效。

此外，由于有相當一部分學員從事的是企業(yè)內(nèi)人力資源管理工作，研修內(nèi)容中專門加入了人力資源信息化管理的實操內(nèi)容，使受訓學員在參加完研修后，馬上就能運用這些信息化管理工具提升自身工作效率。這一培訓安排，受到了參訓學員一致好評。